在我第一次的收費職涯引導的個案中，求職者表示他想要從事行銷的工作，談了漫長的一個半小時後，透過情境引導，我才看到一道光 🌟 求職者說到一個情境「他在大學做小論文時，要選一個品牌，做市場、競品分析跟行銷規劃，他很享受找資料並產出自己想法的過程」 在這段敘述中，乍看跟行銷有關係，其中雖有提到 「品牌、市場、行銷規劃」

大公司的制度比較齊全、大公司的福利比較好、大公司分工比較明確、大公司的教育訓練比較完善…如果你有以上這些認知，邀請你看完這篇… 我職涯的第一份工作，公司上百人，是跨國企業，在業界算數一數二的，民國80幾年成立的，隸屬於某上市櫃金融控股集團，就資本額、市佔、人數、營業額跟品牌，在多數人印象中算大公司我的第三份工作，公司也差不多百人，但不是集團，也沒有跨國，沒有上市櫃，社會評價中不算大公司第四份，是某科技集團底下的軟體公司，公司近千人，跨國企業，有上市櫃，講出去別人會知道的公司，就多數人印象也算大公司第五份，新創企業，我進去的時候公司三十人，成立六年，是有限公司，沒有上市櫃，就資本額、營業額、人數、市佔，都不算大公司我這十年的職涯，還有活到現在的生活經驗，認真覺得大公司其實不大，小公司其實不小，一切都事在人為!!